职业生涯规划师证书的含金量，可以从多个维度进行评估。

从专业性和权威性来看，该证书通常由教育机构、行业协会或者政府部门颁发，具有一定的权威性，它证明了持证者已经通过专业的培训和考核，掌握了职业生涯规划的专业知识和技能，具备为个人或组织提供职业咨询服务的能力，这对于在人力资源管理、咨询、教育等相关领域工作的专业人士来说，无疑是一种专业身份的有力背书。

随着社会对个体职业发展关注的提升，职业生涯规划服务的需求日益增长，拥有职业生涯规划师证书的专业人士能够帮助个体明确职业目标，制定合理的职业路径，提高职业满意度，从而在就业市场中更具竞争力，这个证书对于求职者来说，可以增加其简历的亮点，提升就业机会。

职业生涯规划师证书的学习过程，其实也是一个自我认知和成长的过程，学习者需要深入理解人的心理发展规律，掌握有效的沟通技巧，以及熟悉各种职业信息和资源，这些都是极具价值的软实力。

尽管职业生涯规划师证书有一定的含金量，但其实际效力也受到行业认可度、工作经验和个人能力的影响，有些企业可能更看重实践经验而非证书，而一些高级职位可能要求更高的学历背景或者专业资质，证书只是敲门砖，真正的价值还需要通过实践来体现。

职业生涯规划师证书的含金量较高，但并非绝对决定性的，它既体现了持证者的专业水平，也为他们提供了更多的职业发展可能性，但最终的价值还需要结合个人的努力和实践去实现。