助听器验配师证考哪种有用及有必要考吗

　　助听器验配师证考哪种有用及有必要考吗 《助听器验配师》职业技能鉴定考核范围包括：初级工技能水平鉴定考核，包括基础知识、知识和技能操作；中级工技能水平鉴定考核，包括工作能力、能力和操作能力；工技能水平鉴定考核，包括基础知识、工作能力和能力，突出理论知识和技能操作。

　　助听器验配师证书有什么用？

　　1.取得助听器验配师职业书，可在当地人社部门人才中心申报认定，取得助听器验配师职业书后，表明其具备从事本职业的基本能力和知识，是用人单位录用、考核、晋升职务的重要参考依据。

　　2.用人单位可根据岗位需要，对申请人员进行理论知识和技术考核。

　　3.申请注册助听器验配师需要参加，合格者可由人社部和市场总局颁发的《助听器验配师》职业书。

　　4.持有助听器验配师职业书的人员在就业、工资、福利、职称评定等方面享有与其他层次人员同等待遇，可个人信誉。

　　助听器验配师证考哪种有用及有必要考吗

　　职业定义：

　　根据听力者的听力损失状况和心理需求制定听力放大方案，使用助听器验配专用设备和，为其选择和调试的助听器，并进行效果评估和后续听力服务的人员。美国、澳大利亚等发达业已实行助听器验配师的认证制度。

　　助听器验配师证考哪种有用及有必要考吗 8、具备一定的沟通能力和良好的心理素质。9、了解相关法律法规，并能够运用法律手段保护自己的权益。10、能够阅读听力相关的一般资料和文献，具备一定的听力学和听觉科学知识。助听器验配师主要包括以下内容：（1）基本要求：年龄在18周岁以上，50周岁以下（特殊行业年龄可适当放宽），健康。

　　助听器验配师是根据患者的听力状况，从众多助听器中选择适合的助听器，通过的声音和处理，使听力损失者的声音能被很好地放大，帮助患者达到更好的效果。验配师不仅要在上发挥作用，还需要对患者进行的评估，包括对患者听力损失情况、听力损失程度、言语识别能力、心理状态等方面的评估。 5.负责制订、实施对助听器用户的售后服务计划。6.参与听力保护宣传活动，参加或地方卫生部门的有关工作，验配人员和用户的权益。7.负责建立健全本单位的业务档案。9.参与制定本单位的有关技术文件和规章制度，并提出修订建议。